Acceso a información sobre gestión de jornada, correos electrónicos y expedientes disciplinarios
Una persona física solicitó al Consorci d’Educació de Barcelona (CEB) diversa información sobre reducciones de jornada, correos electrónicos, expedientes disciplinarios y gestión de horas. El CEB inadmitió las solicitudes alegando abuso de derecho y carácter reiterativo. La Garantía del Acceso a la Información Pública (GAIP) desestimó la reclamación por considerar que existe un uso abusivo y sin beneficio real.