Un delegado sindical solicitó al Ayuntamiento de Granollers estudios de riesgos psicosociales, medidas preventivas y datos de bajas laborales del Consorci d'Educació Especial Montserrat Montero. Ante la falta de respuesta, la GAIP estima la reclamación al considerar que es información pública y que el solicitante tiene un derecho de acceso reforzado por su cargo sindical.
Puntos clave de la argumentación
1
La información solicitada es considerada pública al ser elaborada por la Administración o estar en su poder como consecuencia de su actividad
2
El solicitante posee un derecho de acceso reforzado al acreditar su condición de delegado sindical en el ayuntamiento reclamado
3
El Ayuntamiento de Granollers, como titular del Consorci d'Educació Especial Montserrat Montero, es sujeto obligado a resolver las solicitudes de acceso
4
La falta de colaboración de la Administración al no remitir la documentación requerida por la GAIP no impide la resolución de la reclamación
5
La GAIP no aprecia de oficio límites legales que justifiquen la denegación del acceso, delegando en el Ayuntamiento la vigilancia de la protección de datos personales
6
Se recuerda la obligatoriedad de disponer de un sistema de gestión documental que garantice la recuperación y conservación de los expedientes administrativos
Texto completo
Resolució 1345/2024, de 24 d’octubre
Número d’expedient de la Reclamació: 503/2024
Administració reclamada: Ajuntament de Granollers
Informació reclamada: Diversa informació sobre riscos psicosocials d’un Consorci d’Educació.
Sentit de la resolució: Estimació
Resum: Pel que fa a la informació reclamada és d’acord amb l’article 2.b LTAIPBB informació
pública, ja que és “informació elaborada per l’Administració i la que aquesta té en el seu poder
com a conseqüència de la seva activitat o de l’exercici de les seves funcions, inclosa la que li
subministren els altres subjectes obligats d’acord amb el que estableix aquesta llei”. Cal tenir
en compte que l’article 53.1 DTAIP inclou “qualssevol dades o documents que les
administracions públiques han elaborat, posseeixen, o poden legítimament exigir a terceres
persones com a conseqüència de la seva activitat o de l'exercici de les seves funcions”.
D’acord amb els articles 18.1 i 20.1 LTAIPBG, qualsevol persona hi té dret, llevat que concorrin
causes legals que en determinin la denegació o l’accés restringit i que s’han d’interpretar de
manera proporcional a la seva finalitat i a la presència d’interessos públics i privats que hi
concorrin (article 22.1 LTAIPBG). En el present assumpte, a més, cal tenir en compte que el
reclamant acredita la seva condició de delegat sindical al propi ajuntament reclamat, el que li
proporciona un dret d’accés reforçat.
Així mateix, l’Ajuntament de Granollers que és el titular del Consorci d’Educació Especial
Montserrat Montero, és un subjecte obligat per la LTAIPBG (art. 3.1) a atendre i resoldre, en
temps i forma, les sol·licituds d’accés que li presentin les persones que exerceixen el seu dret
d’accés a la informació pública.
Quant als límits que poden concórrer en el cas present, la GAIP no n’aprecia cap d’ofici. Amb
tot, cal tenir en compte que atès que la GAIP no ha pogut verificar el contingut de la informació
reclamada, correspon en exclusiva l’Ajuntament de Granollers ha de vetllar per la correcta
aplicació dels 23, 24 i 25 de la LTAIPBG.
Si l’Ajuntament de Granollers no disposa d’aquesta informació, aquesta és la resposta que cal
donar a la persona reclamant, sense que quedi obligat a elaborar -la per donar compliment a
aquesta Resolució.
Paraules clau: Ajuntament. Consorci. Estudis. Riscos psicosocials. Llocs de treball. Mesures.
Prevenció. Baixes laborals. Reclamació contra silenci. Manca de col·laboració. Sense límits.
Estimació.
Ponent: Iolanda Pineda Balló
Antecedents
El 7 d’abril de 2024 entra a la GAIP la Reclamació 503/2024, presentada per un delegat
sindical, de la Secció Sindicat UGT Catalunya, de l’Ajuntament de Granollers contra el
mateix Ajuntament, en relació amb la sol·licitud indicada a l’antecedent següent, d’acord
amb el procediment establert a la Llei 19/2014, del 29 de desembre, de transparència,
accés a la informació pública i bon govern (LTAIPBG) i regulat pels articles 42 i següents
del Reglament de la GAIP, aprovat pel Decret 111/2017, de 18 de juliol (RGAIP).
El 2 de març de 2024 la persona reclamant sol·licita a l’Ajuntament de Granollers la
informació següent: “1) Últim estudi de riscos psicosocials complet realitzat a tots els llocs
de treball del Consorci d’Educació Especial Montserrat Montero. 2) Mesures que es van
proposar per reduir els riscos detectats en l’estudi abans indicat. 3) Mesures de prevenció
del punt anterior efectivament portades a terme pel Consorci o l’Ajuntament de Granollers i
dates d’aplicació. 4) Número de baixes laborals des de l’últim estudi de riscos psicosocials
realitzat”. La SAIP aportada te el número de registre d’entrada 2024011766.
El reclamant adjunta resolució de 25 de març de 2024 l’Ajuntament de Granollers que resol
estimar la sol·licitud d’accés a informació pública relativa a empresa contractada per fer
valoracions de lloc de treball a Consorci d’Educació Especial Montserrat Montero. La
resolució de l’Ajuntament de Granollers estableix un termini de 30 dies per a lliurar la
informació. La resolució fa referència a una SAIP presentada l’01 de març amb número de
registre d’entrada 2024011581.
El 29 d’abril de 2024 la GAIP sol·licita al reclamant que esmeni la petició de reclamació en
els següents termes: “Al formulari de reclamació hi indiqueu expressament haver rebut una resposta a la vostra sol·licitud d’accés a informació pública de 2 de març relacionada amb el darrer estudi de riscos psicosocials dels llocs de treball del Consorci d’Educació Especial
Montserrat Montero. Ara bé, aporteu una resolució estimatòria de l’Ajuntament de
Granollers, de 25 de març, relacionada amb una sol·licitud d’accés a informació diferent,
del dia 1 de març, sobre determinats expedients de contractació per a la realització
d’estudis de valoració de llocs de treball. És per aquest motiu que cal que preciseu a
aquesta Comissió quin és l’objecte de la vostra reclamació.
En el supòsit que la vostra reclamació tingui per objecte la sol·licitud de 2 de març
relacionada amb el darrer estudi de riscos psicosocials dels llocs de treball del Consorci d’Educació Especial Montserrat Montero, caldrà que aporteu la resposta obtinguda de
l’Ajuntament de Granollers a aquesta mateixa sol·licitud, o bé que manifesteu no haver-ne
rebut cap.
Si d’altra banda, la vostra reclamació ha de tenir per objecte la Resolució estimatòria de
l’Ajuntament de Granollers de 25 de març de 2024 aportada juntament amb la vostra
reclamació, caldrà que així ens ho indiqueu expressament en resposta a aquest
requeriment d’esmena”.
El 29 d’abril de 2024 el reclamant accepta la notificació de l’esmena presentada i el 02 de maig de 2024 esmena la reclamació indicant que: “Que qui subscriu no ha rebut resposta
en relació a aquesta reclamació 503/2024”.
El 30 de maig de 2024 la GAIP comunica la Reclamació a l’Ajuntament de Granollers i li
requereix que, dins del termini de quinze dies establert per l’article 33.4 RGAIP, li trameti un
informe sobre la Reclamació, així com còpia de l’expedient de la sol·licitud d’informació de
la qual deriva i, en general, dels antecedents que puguin ser rellevants per resoldre la
Reclamació. Vençut a bastament el termini indicat, no consta a la GAIP la recepció de la
documentació requerida a l’Ajuntament.
Fonaments jurídics
1. Competència de la GAIP i contingut i abast general del dret d’accés a la informació pública
L’article 39.1 LTAIPBG estableix que “Les resolucions expresses o presumptes en matèria
d’accés a la informació pública i, si escau, les que resolguin el recurs de reposició poden ésser
objecte de reclamació gratuïta i voluntària davant la Comissió de Garantia del Dret d’Accés a la
Informació Pública, encarregada de vetllar pel compliment i les garanties del dret d’accés a la
informació pública que regula aquest títol”. L’article 29 RGAIP desenvolupa aquest precepte i
concreta que també poden ser objecte de reclamació davant la GAIP les comunicacions que
substitueixin les resolucions i l’incompliment material del dret d’accés, quan aquest ha estat
reconegut expressament o presumpta. D’acord amb aquests preceptes, la GAIP és competent
per tramitar i resoldre aquesta Reclamació, ja que deriva d’una sol·licitud d’informació pública.
L’article 2.c LTAIPBG defineix el dret d’accés a la informació pública com “el dret subjectiu que
es reconeix a les persones per a sol·licitar i obtenir la informació pública, en els termes i les
condicions regulats per aquesta llei”. Per la seva banda, l’apartat b del mateix precepte defineix
la informació pública com “la informació elaborada per l’Administració i la que aquesta té en el
seu poder com a conseqüència de la seva activitat o de l’exercici de les seves funcions, inclosa
la que li subministren els altres subjectes obligats d’acord amb el que estableix aquesta llei”.
Segons l’article 18.1 LTAIPBG, “Les persones tenen el dret d’accedir a la informació pública, a
què fa referència l’article 2.b, a títol individual o en nom i representació de qualsevol persona
jurídica legalment constituïda”. I l’article 20.1 de la mateixa llei afegeix que “El dret d’accés a la
informació pública es garanteix a totes les persones, d’acord amb el que estableix aquesta llei.
El dret d’accés a la informació pública només pot ésser denegat o restringit per les causes
expressament establertes per les lleis”.
Així mateix, els apartats 2 i 3 de l’article 20 LTAIPBG estableixen els següents requisits i criteris
per a l’aplicació dels límits legals al dret d’accés a la informació pública: “2. Les limitacions
legals al dret d’accés a la informació pública han d’ésser aplicades d’acord amb llur finalitat,
tenint en compte les circumstàncies de cada cas concret, s’han d’interpretar sempre
restrictivament en benefici d’aquest dret i no es poden ampliar per analogia. 3. Per a aplicar
límits al dret d’accés a la informació pública, l’Administració no disposa de potestat discrecional
i ha d’indicar en cada cas els motius que ho justifiquen. En la motivació cal explicitar el límit que
s’aplica i raonar degudament les causes que en fonamenten l’aplicació”.
A més, els límits legals al dret d’accés a la informació pública no són d’aplicació automàtica i
absoluta (l’encapçalament de l’article 21 LTAIPBG es refereix expressament a què els límits
enumerats per aquest precepte “poden” dur a la denegació de l’accés sol·licitat), de manera
que l’article 22 de la mateixa Llei requereix que siguin aplicats d’acord amb criteris de
proporcionalitat i temporalitat: “Els límits aplicats al dret d’accés a la informació pública han
d’ésser proporcionals a l’objecte i la finalitat de protecció. L’aplicació d’aquests límits ha
d’atendre les circumstàncies de cada cas concret, especialment la concurrència d’un interès
públic o privat superior que justifiqui l’accés a la informació. 2. Els límits del dret d’accés a la
informació pública són temporals si així ho estableix la llei que els regula, i es mantenen mentre
perduren les raons que en justifiquen l’aplicació”.
2. Manca de col·laboració de l’Administració
L’antecedent 6 posa de manifest que l’Ajuntament no aporta a aquest procediment la
documentació que li ha estat sol·licitada per la GAIP, d’acord amb el previst per l’article 33.4
RGAIP. Si bé aquest fet ha de ser qualificat com una manca de col·laboració de l’administració
amb l’efectivitat dels procediments previstos legalment per a la garantia del dret d’accés a la
informació pública, no pot impedir la resolució de la Reclamació ja que l’article 33.7 RGAIP
preveu expressament que “la manca de tramesa de la informació o la no emissió dels informes
sol·licitats per la Comissió no impedeix que aquesta continuï la tramitació”.
3. Sobre el dret a la informació sol·licitada
Pel que fa a la informació reclamada, concretament: “1) Últim estudi de riscos psicosocials
complet realitzat a tots els llocs de treball del Consorci d’Educació Especial Montserrat
Montero. 2) Mesures que es van proposar per reduir els riscos detectats en l’estudi abans
indicat. 3) Mesures de prevenció del punt anterior efectivament portades a terme pel Consorci o
l’Ajuntament de Granollers i dates d’aplicació. 4) Número de baixes laborals des de l’últim
estudi de riscos psicosocials realitzat ”, és d’acord amb l’article 2.b LTAIPBB informació pública,
ja que és “informació elaborada per l’Administració i la que aquesta té en el seu poder com a
conseqüència de la seva activitat o de l’exercici de les seves funcions, inclosa la que li
subministren els altres subjectes obligats d’acord amb el que estableix aquesta llei”. Cal tenir
en compte que l’article 53.1 DTAIP inclou “qualssevol dades o documents que les
administracions públiques han elaborat, posseeixen, o poden legítimament exigir a terceres
persones com a conseqüència de la seva activitat o de l'exercici de les seves funcions”.
D’acord amb els articles 18.1 i 20.1 LTAIPBG, qualsevol persona hi té dret, llevat que concorrin
causes legals que en determinin la denegació o l’accés restringit i que s’han d’interpretar de
manera proporcional a la seva finalitat i a la presència d’interessos públics i privats que hi
concorrin (article 22.1 LTAIPBG). En el present assumpte, a més, cal tenir en compte que el
reclamant acredita la seva condició de delegat sindical al propi ajuntament reclamat, el que li
proporciona un dret d’accés reforçat.
Així mateix, l’Ajuntament de Granollers que és un dels titular del Consorci d’Educació dspecial
Montserrat Montero, és un subjecte obligat per la LTAIPBG (art. 3.1) a atendre i resoldre, en
temps i forma, les sol·licituds d’accés que li presentin les persones que exerceixen el seu dret
d’accés a la informació pública.
Quant als límits que poden concórrer en el cas present, la GAIP no n’aprecia cap d’ofici. Amb
tot, cal tenir en compte que atès que la GAIP no ha pogut verificar el contingut de la informació
reclamada, correspon en exclusiva l’Ajuntament de Granollers ha de vetllar per la correcta
aplicació dels 23, 24 i 25 de la LTAIPBG.
Si l’Ajuntament de Granollers no disposa d’aquesta informació, aquesta és la resposta que cal
donar a la persona reclamant, sense que quedi obligat a elaborar-la per donar compliment a
aquesta Resolució.
En definitiva la GAIP empara el dret de la persona reclamant a obtenir la informació pública
següent: “1) Últim estudi de riscos psicosocials complet realitzat a tots els llocs de treball del
Consorci d’Educació Especial Montserrat Montero. 2) Mesures que es van proposar per reduir
els riscos detectats en l’estudi abans indicat. 3) Mesures de prevenció del punt anterior
efectivament portades a terme pel Consorci o l’Ajuntament de Granollers i dates d’aplicació. 4)
Número de baixes laborals des de l’últim estudi de riscos psicosocials realitzat”.
4. Obligatorietat dels titulars de documents públics a disposar d’un sistema de gestió
documental (SGD) i atribucions de la funció pública de secretaria
L’article 7 de la Llei 10/2001, de 13 de juliol, d’arxius i gestió de documents modificada per la
Llei 20/2015, de 29 de juliol estableix l’obligatorietat dels titulars de documents públics a
disposar d’un sistema de gestió documental (SGD) que garanteixi el tractament correcte dels
documents en tot el seu cicle de vida i que permeti complir amb les obligacions de
transparència. L’article 8 afegeix que l’organització, l’avaluació i la conservació dels documents
públics i l’accés a aquests són responsabilitat directa dels titulars respectius.
El capítol X del Reial decret 4/2010, del 8 de gener, pel qual es regula l’Esquema Nacional
d’Interoperabilitat en l’àmbit de l’Administració electrònica estableix que les administracions
públiques han d’adoptar les mesures organitzatives i tècniques per a garantir la recuperació i
conservació del document electrònic entre aquestes, la definició d’una política de gestió de
documents, la inclusió en els expedients d’un índex electrònic signat per l’òrgan o entitat que
garanteixi la integritat de l’expedient electrònic i permeti la seva recuperació, la identificació
única i inequívoca de cada document que permeti classificar-lo i recuperar-lo, l’associació de
metadades, la classificació d’acord amb un quadre de classificació, el període de conservació
segons les convencions de cada comissió avaluadora, l’accés complet i immediat dels
documents entre d’altres.
Pel que fa a gestió de la documentació i arxiu dels documents electrònics, la Disposició
Addicional Onzena de la Llei 26/2010, del 3 d'agost, de règim jurídic i de procediment de les
administracions públiques de Catalunya estableix que els documents electrònics s'han de
gestionar i conservar en expedients electrònics d'acord amb les prescripcions de la normativa
en matèria d'arxius i documents; que l’arxiu dels documents i expedients electrònics ha
d'assegurar la identitat i la integritat a llarg termini de la informació que contenen; que els
documents públics electrònics han de tenir garantides l'autenticitat i la integritat dels continguts,
i també la conservació de l'aparença i la funcionalitat originals i, quan escaigui, llur
confidencialitat, durant el termini establert per la normativa vigent en matèria d'arxius i
documents; que les administracions públiques han d'assegurar la possibilitat de transformar els
documents per raons tecnològiques, per a adaptar-ne el format i la sintaxi informàtica a les
necessitats de gestió i preservació establertes per la normativa d'arxius i documents; que els
sistemes d'informació que utilitzin les administracions públiques incloses en l'àmbit d'aplicació
d'aquesta llei han de garantir, sempre que sigui possible, l'autenticitat i la integritat de llurs
dades, i també la traçabilitat de les accions que portin a terme; que les dades contingudes en
els sistemes d'informació de les administracions públiques es consideren documents públics
electrònics, i els són aplicables les disposicions d'aquesta llei relatives a l'arxiu electrònic.
Tanmateix, l’LTAIPBG reconeix els sistemes de gestió de documents públics com a facilitadors
de dades i documents autèntics (art. 5.2), la necessitat d’estructurar la informació seguint
criteris temàtics i cronològics, seguint el quadre de classificació documental corporatiu i
incorporant-hi índexs o guies de consulta (art. 6.1.d) i l’obligació d’establir un sistema de gestió
de documents, informació i dades integrat que permeti la interoperativitat entre les
administracions, la localització de qualsevol document o informació i la vinculació automàtica
de cada document o conjunt de dades al seu règim d’accés i publicitat (art. 19.3).
Cal recordar, que l’article 3 del Reial decret 128/2018, de 16 de març, pel qual es regula el
règim jurídic dels funcionaris d’Administració local amb habilitació de caràcter nacional, que
regula la funció pública de secretaria estableix en punt 2 la funció de fe pública, i entre
aquestes la direcció superior dels arxius i registres de l’entitat local (l). Així doncs, i en
conseqüència d’aquest mandat legal i el d’assessorament legal preceptiu (article 2.1.a), ha de
ser coneixedora de l’existència d’un sistema de gestió documental, impulsora si no en disposa,
vetllar per la documentació amb una sistemàtica de treball mínima sobre la documentació de la
qual n'és el custodi i responsable primer de la manca de localització de documentació, de
mantenir l'ordre i garantir el retrobament de documentació.
Altrament, l’article 19.2 de la Llei 9/1993, de 30 de setembre, del patrimoni cultural català que
regula els documents que integren el patrimoni documental de Catalunya inclou, entre altres,
“els documents produïts o rebuts, en l'exercici de llurs funcions i com a conseqüència de llur
activitat política i administrativa, per la Generalitat, pels ens locals i per les entitats autònomes,
les empreses públiques i les altres entitats que en depenen” i en conseqüència estan subjectes
al Decret 13/2008, de 22 de gener, sobre accés, avaluació i tria de documents.
Així doncs, atenent a aquests preceptes legals, la informació sol·licitada i reclamada, en el cas
que existeixi, ha de formar d’un expedient administratiu, que ha d’estar perfectament classificat
de manera que permeti la seva recuperació i facilitar-ne, si escau, l’accés. Com a referència i
seguint el model de Quadre de classificació per a l’Administració Local del Departament de
Cultura de la Generalitat de Catalunya, aquesta documentació hauria d’estar classificada dins
el nivell Seguretat i prevenció de riscos laborals (codi 0065), sèrie Avaluacions de riscos
laborals i propostes de millora (1541).
5. Seguiment de l’execució
L’article 43.5 LTAIPBG estableix que “l’Administració ha de comunicar a la Comissió les
actuacions fetes per a executar els acords de mediació i per a donar compliment a les
resolucions dictades per la Comissió”. Sobre la base d’aquestes comunicacions i de les
efectuades per les persones interessades, la GAIP ha de fer seguiment del compliment de les
seves resolucions, d’acord amb el que preveuen els articles 48 i 49 RGAIP i l’apartat 30 del seu
Manual de reclamació, i pot adoptar les mesures que s’hi preveuen en cas d’incompliment.
L’article 43 LTAIPBG estableix que si l’Administració incompleix el termini establert pels acords
de mediació o per les resolucions de la GAIP per lliurar la informació reclamada, les persones
interessades ho poden comunicar a la Comissió perquè aquesta en requereixi el compliment; la
desatenció d’aquest requeriment, vista la remissió expressa feta a aquest precepte per l’article
77.2.b LTAIPBG, ha de ser qualificada d’infracció molt greu amb relació al dret d’accés a la
informació pública (que pot ser sancionada de conformitat amb els articles 81 i 82 LTAIPBG).
L’article 49.2 RGAIP preveu que, als efectes anteriors, la Comissió pot posar aquests fets en
coneixement dels òrgans competents per ordenar la incoació del procediment sancionador
corresponent a què fa referència l’article 86 LTAIPBG.
Així mateix, l’article 25.2.k RGAIP preveu la publicació en el web de la Comissió dels casos que
els seus requeriments han estat desatesos pels subjectes obligats.
6. Publicitat de les resolucions de la GAIP
L’article 44 LTAIPBG preveu que les resolucions de la GAIP s’han de publicar en el portal de la
Comissió previst a l’article 25 RGAIP, amb la dissociació prèvia de les dades personals.
Resolució
Sobre la base dels antecedents i fonaments jurídics exposats, el Ple de la GAIP, en la sessió
de 24 d’octubre de 2024, resol per unanimitat:
1. Estimar la Reclamació 503/2024 i declara el dret de la persona reclamant a la informació
sol·licitada, d’acord amb les consideracions fetes al fonament jurídic 3.
2. Requerir a l’Ajuntament de Granollers que lliuri a la persona reclamant la informació
indicada a l’apartat 1 dins del termini màxim de quinze dies.
3. Requerir a l’Ajuntament de Granollers a informar la GAIP, dins del termini de quinze dies,
de l’òrgan o la persona responsable del compliment d’aquesta Resolució, així com de les
actuacions dutes a terme per complir-la.
4. Convidar a la persona reclamant que informi la GAIP de qualsevol incidència que es
produeixi amb motiu del compliment d’aquesta Resolució.
5. Declarar finalitzat el procediment relatiu a la Reclamació 503/2024 i disposar la publicació
d’aquesta resolució al web de la GAIP.
Iolanda Pineda Balló
Presidenta
Els terminis establerts en aquesta Resolució per lliurar la informació s’han de comptar en dies hàbils (descomptant
festius i dissabtes) i si no s’especifica una altra cosa, comencen a partir de l’endemà de la recepció de la seva
notificació per l’Administració reclamada.
L’Administració obligada pot sol·licitar a la GAIP l’ampliació del termini atorgat per fer efectiu el lliurament de la
informació. Aquesta sol·licitud només pot ser admesa a consideració si és notificada a la GAIP abans que fineixi el
termini fixat a la Resolució, i s’ha de fonamentar en circumstàncies que no hagin pogut ser tingudes en compte per la
Comissió abans de dictar la seva Resolució. La GAIP únicament atorgarà l’ampliació sol·licitada, després d’informar-ne
a la persona reclamant, si l’Administració obligada ha justificat de forma precisa i consistent la seva necessitat.
Si l’Administració obligada no lliura la informació dins del termini establert per aquesta Resolució, la persona reclamant
pot posar-ho en coneixement de la GAIP, per tal que la Comissió en requereixi el compliment. Mentre no s’acompleixi
plenament la Resolució, la Comissió difondrà al seu web www.gaip.cat l’incompliment de l’Administració obligada,
d’acord amb l’article 25.2.k RGAIP
Tot això sens perjudici que la persona reclamant pugui, considerant que aquesta Resolució és un acte administratiu
declaratiu de drets que vincula l’Administració, requerir la seva execució davant dels Tribunals, a l’empara de l’article
29.1 de la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa. Aquesta acció es pot
interposar després que hagin transcorregut tres mesos des que la persona afectada ha reclamat formalment i
directament a l’Administració el compliment d’aquesta Resolució.
Contra aquesta resolució, que posa fi a la via administrativa, es pot interposar recurs contenciós administratiu davant el
Tribunal Superior de Justícia de Catalunya en un termini de dos mesos, a comptar de l’endemà de la notificació de la
resolució, d’acord amb la Llei 29/1998, de 13 de juliol, reguladora de la jurisdicció contenciosa administrativa.